7月4日，盛源公司举行新入职人员交流座谈会，该公司董事长陈宏、党委副书记滦俊峰参会，会议由人力部负责人杨波主持。

      会上，陈宏对大学生的到来表示欢迎，并介绍了公司的基本概况、生产经营情况以及发展目标。他表示，新入职人员有朝气有学历，是公司未来的希望，承担着企业未来的责任和使命，希望大家尽快熟悉公司的文化、适应新的工作环境，早日融入盛源这个大家庭。同时要求新入职大学生要树立切实可行的目标，做好职业生涯规划，集中精力把工作做好；要树立大局观、全局观，在基层锻炼中更好地掌握技能，不断提升个人技能水平；要树立终身学习的习惯，向书本学、向实践学、向他人学，以孜孜不倦的精神求索新知，不断提高自身想干事、能干事、干成事的能力。

      滦俊峰表示公司注重大学生的跟踪培养，鼓励新入职人员充分发挥聪明才智，认真踏实工作，有困难及时沟通交流，公司愿为有志之士提供广阔的发展平台。

      盛源公司人力资源部相关人员，新入职人员参会。

■人力资源部  岳亚楠